HR中的JD是什么意思?

1、HR中的JD是工作说明(JobDescription)的意思。HR(HumanResource)是humanresource的缩写，是指人力资源。工作，汉语词语，具有动词、名词两种词性。作为动词用有操作、行动、运转、运作等意思。

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2、“JD”在招聘术语中代表什么意思 JD是Job Description的缩写，意思为职位描述，包含职位名称，工作职责，岗位要求等关于一个职位的详细要求。职位描述又叫职位界定，其成果叫工作说明书或工作规范。

3、HR是humanresource的缩写，是指人力资源管理。JD是jobdescription的缩写，是指职位描述。

4、在接到一份新的JD后，首先要思考以下问题，前期应做好JD分析笔记，在项目操作过程中不断进行调整分析的不当之处，争取充分理解JD描述，快速找到合适人选。

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6、JD=job description，是指职位描述，是其缩写。一般在招聘中，最常用到的意思就是岗位介绍和工作职责描述的意思。

jd是什么意思呀?

意思是职位描述。jd=job description，是指职位描述，是其缩写。一般在招聘中，最常用到的意思就是岗位介绍和工作职责描述的意思。职位描述又叫职位界定，其成果叫工作说明书（job description)，或工作规范。

jd指京东。京东是中国自营式电商企业，创始人刘强东担任京东集团董事局主席兼首席执行guan 。旗下设有京东商城、京东金融、拍拍网、京东智能、O2O及海外事业部等。2013年正式获得虚拟运营商牌照。

JD=job description，是指职位描述。 职位描述又叫职位界定，其成果叫工作说明书(job description)，或工作规范。工作规范是job specification的音译，还不完全一样。

jd是京东。京东（股票代码：JD），中国自营式电商企业，创始人刘强东担任京东集团董事局主席兼首席执行guan 。旗下设有京东商城、京东金融、拍拍网、京东智能、O2O及海外事业部等。2013年正式获得虚拟运营商牌照。

jd是指京东。京东（股票代码：JD），中国自营式电商企业，创始人刘强东担任京东集团董事局主席兼首席执行guan 。旗下设有京东商城、京东金融、拍拍网、京东智能、O2O及海外事业部等。2013年正式获得虚拟运营商牌照。

jd是什么岗位

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2、岗位jd＝job description，是指职位描述，是其缩写。一般招聘中，最常用的含义是职位介绍和职位描述。工作描述也叫工作定义，它的结果叫工作描述，或工作规范。工作规范是Job description的音译，不完全一样。

3、jd=job description，是指职位描述，是其缩写。一般在招聘中，最常用到的意思就是岗位介绍和工作职责描述的意思。 扩展资料 Im afraid that would be outside my job description.恐怕那将超出我职责的范围。

4、职位JD是指职位描述(Job Description)，也被称为岗位说明书。它是对特定工作岗位所需技能、工作职责和任职资格的详细阐述，是招聘过程中的重要文件。

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6、JD主要内容 主要包括工作名称、工作职责、任职条件、工作所要求的技能，工作对个性的要求也可以写在工作说明书中。工作说明书描述的对象是工作本身，而与从事这项工作的人无关。

“JD”在招聘术语中代表什么意思

意思是职位描述。jd=job description，是指职位描述，是其缩写。一般在招聘中，最常用到的意思就是岗位介绍和工作职责描述的意思。职位描述又叫职位界定，其成果叫工作说明书（job description)，或工作规范。

JD=job description，是指职位描述，是其缩写。一般在招聘中，最常用到的意思就是岗位介绍和工作职责描述的意思。

岗位jd＝job description，是指职位描述，是其缩写。一般招聘中，最常用的含义是职位介绍和职位描述。工作描述也叫工作定义，它的结果叫工作描述，或工作规范。工作规范是Job description的音译，不完全一样。

jd是职位描述（Job Description）的缩写。通常指一份清单，它详细描述了一个工作岗位的职责、要求、预期和工作条件。岗位描述有助于候选人了解岗位需求，如何准备和如何进一步发展在该岗位的能力和技能。

jd=job description，是指职位描述，是其缩写。一般在招聘中，最常用到的意思就是岗位介绍和工作职责描述的意思。 扩展资料 Im afraid that would be outside my job description.恐怕那将超出我职责的范围。

职位JD是指职位描述(Job Description)，也被称为岗位说明书。它是对特定工作岗位所需技能、工作职责和任职资格的详细阐述，是招聘过程中的重要文件。

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