在短视频运营中你疑惑的点
短视频营销的难点在哪里？
短视频营销的难点是没流量。
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做短视频营销的技巧：
1.让客户参与进来，好的短视频营销是互动的
在如今这个注意力经济时代，人们已经不再愿意接受单向的“背书式”传播，互动的参与式才是大家喜闻乐见的方式。
网民早已不甘心只是默默当一看客，在做营销的时候，我们应该抓住这样的机遇，让年轻人参与进来，让年轻人自己去创造属于他们自己的品牌内容。
2.内容策划要结合产品和诉求，要有新意
根据产品的不同特点，短视频的内容要进行不同的调整，有时候可能需要走心的，有时候可能需要无厘头的，有时候可能需要干货有价值的，有时候也可能只是吐吐槽就可以。不过，无论用哪种形式，需要结合产品价值，策划需要有新意意。
3.产品植入要巧妙，不要有太深的广告痕迹
很多人不喜欢看广告，一旦发现你发布的短视频不过是广告而已，就会本能地排斥。
所以我们会看到，只要是广告明显的内容就很难得到大规模转发，除非你的内容价值大到可以抵消客户对广告的反感，这种价值可以是深度或娱乐的，然而，每个人的价值点不一样，因此，要实现这一点是很难的。
所以，网赢宋飞提醒大家，在短视频营销时，产品植入一定要巧妙，最好“润物细无声＂。
短视频运营需要注意什么？例如抖音1、熟悉抖音的规则。
抖音的推荐机制，每个号都有流量池，不管大号小号。然后根据评论，点赞，转发，晚播率来推荐更大的流量池。10万到100万的流量池是常有的。然后再进行第三次推荐。这样三次下来，就完成了一个热门的推荐机制。层层加深，不上热门都难。
2、熟悉抖音视频的制作方法。
2.1、定位。
选定一个方向内容的主题来定位，我们要运营一个什么样的号。比如美食，搞笑，们店，教学等。这样更容易获得推荐。
2.2、策划
所有的内容是需要策划。策划的核心就是创意和分享美好生活。一定要提现美好二字。这是抖音跟其他视频的区别。比如，掌握了一个新技能，这就是美好的生活。比如，看到了一个好玩的魔术，这就是美好的生活。
2.3、制作
视频的制作，虽然可以用手机创造。减少了很多门坎。同时也增加了很多难度。如果雷同太多，那就比拼质量。那还得有一定的拍摄和剪辑技巧，这个都是在实践中掌握的。
2.4、发布。
抖音的用户使用也是有时间段的，在中午和晚上这两个时间段使用时间最多，因此可以在这个时间段发布。
3、掌握一些运营技巧
3.1、粉丝运营
回复粉丝等
3.2、互动运营
标题互动，粉丝互动，视频互动等多个角度与粉丝互动
3.3、活动策划
在视频中可以加入一些活动，让粉丝有参与感
短视频运营的基本注意点以及发布时间节点相信不少做短视频的小伙伴都有遇到这种情况，明明视频一直有在坚持发，但看的人总是很少，完全不知道该怎么办，其实这原因可能是多方面的，主要应该就是视频内容是否足够巧妙、优质，好的内容才可以吸引观看。
作为多年短视频信息流代运营从业者，可以负责任的说，要想做出好内容，这些基本注意点一定要及时规避：
1、画面出现影响观看的明显水印或画面模糊。出现模糊，可能的原因是视频本身拍摄时像素不高，在视频上传到抖音平台过程里又会压缩一下，就更糊了。“搬运”其他地方的视频时也很可能同时出现水印和模糊两种情况
2、内容包含低俗、违法或其他不宜传播内容，被检测出就秒杀了。
3、一直发布低质量的雷同内容且不改进，这样会导致账户一直不被用户喜欢，账号权重一路下降，难以翻身。
而如果内容质量上去了，但是视频的实际传播表现还是上不去，就要注意其他发布方式的问题了，其中重要的一点就是发布时间。一般来说，抖音视频适合发布的时间是人们的休闲时间，比如说工作日的上下班时间，中午午休时间，以及晚上7到10点间休息时间。在紧张的典型工作时间段发布就不是太合适了。双休日和节假日的话，发布时段选择就可能没那么重要了。不过也没必要教条化地遵循以上的时间建议，具体运营时应按实际情况测试和调整，找出适合账号受众的发布节点。
抖音运营的困难有哪些？那么在抖音进行营销推广存在什么困难呢？
1.素人用户难出头：我们都知道，在抖音要获取一定的关注度都需要有专门的团队对账号进行运营和维护，而抖音许多的网络红人在背后都有专门的团队完成拍摄过程，而抖音也会对相关账号给予很大程度的流量曝光度，而素人用户只能靠拍摄生活中才能获取一定的关注，相比之下，利用素人用户在抖音进行营销推广，是很难在抖音获取一定的流量。
2.红人效应难维持：有部分的抖音红人跟拍视频或是合集视频会在短期内受到大量的关注，但是随着红人效应热度的消退，粉丝会对拍摄相关视频而关注的用户进行取关行为，热度来的快，同样也去的也快，因此营销推广想要搭上红人效应的快车就需要承担后续的脱粉行为，所以红人效应难维持也是营销推广的难题之一。
在抖音进行营销推广确实存在一定的困难，但是也不是说困难是不可能攻克的，只需要运营者们在生活中仔细观察抖音流量的分布，并且针对流量话题进行一定的推广，就能让营销推广效果取得很大的成效，我们不仅仅只是作为运营者，还是用户对于营销推广在抖音的运用有一定的期待。
短视频运营需要注意什么？第一点：准备好设备
这是每个短视频运营人都需要准备的，大家刚进入自媒体这个行业，可以不用专业的设备进行视频的拍摄，直接使用手机就行，用手机也能拍出很好的素材。
第二点：准备稳定器
稳定器是大家一定要准备的，它的作用也是为了大家在拍摄视频的过程中出现抖动的情况，一般的手机支架便不能满足拍摄需求，这时候就需要把设备升级，用稳定器来稳定镜头，这两个工具有了，视频的画面自然而然也有了保障，让观众有更好的观看体验。第三点：注意视频拍摄的光线
这一点就不用我多说了，大家在进行视频拍摄的时候要去比较明亮的环境里进行视频拍摄，如果在室内的话也需要有有一个补光灯进行补光，这样拍摄出来的画面也会更清晰。
第四点：编辑视频
现在很多人都是单平台进行运营，这样操作其实获得的曝光量是比较少的，大家可以多个平台同步进行运营，这样可以获得多个平台的曝光量，还能获得收益，蚁小二一键分发工具，帮你把视频分发到30+平台，还能实时查看发布进度。
国内短视频运营有哪些小技巧?1、控制拍摄时长
原因是要保障视频的完播率，如果完播率低的话，那么就证明你这个视频不足以吸引用户看完，平台给你的推荐量也会相对下降。根据入驻的平台不同，领域不同，创作的时长也就随着改变。抖音短视频最好控制在8秒到20秒左右。
2、创作吸引用户的标题
首先是可以添加跟你内容相关的热门关键词，热门关键词自带流量，自然而然能够吸引一批对这些关键词感兴趣的用户。
3、根据当下热门话题创作内容
这里要注意的是不要为了蹭热度而蹭热度，还是要选择和自己账号定位相关的热门话题进行创作。
4、不要为了提高点赞量而让你的亲戚朋友帮你点赞
现在的短视频账号都基本绑定了你的手机通讯录，平台会自动把你推荐给你的亲朋好友，如果你让你的亲朋好友帮你刷评论或点赞，系统会识别是否是真的粉丝，你的账号权重也自然会降低。
企业短视频运营需要注意哪些随着视频营销概念的火热以及众多成功案例的出现，各个企业开始逐渐重视起短视频营销这个营销新形势，美秒学院的毅明院长曾在一次内部讨论会上提到，2018年将是中小企业短视频元年，很多中小企业已经开始尝试去做短视频自媒体，这已经迈出成功的第一步。当然，对于大部分企业来说，从0到1不是件容易的事，不过也请大家放心，小雨会跟大家一起，在企业短视频营销这块探索前进。
其实做短视频自媒体营销说难也难，说不难也不难，单纯从制作上说其实没有想象中那么难，难的是靠内容去获取流量和抢夺用户注意力和时间，也就是运营和推广，咱们今天就来讲讲运营中需要注意的地方。
渠道的选择和维护
获取流量和用户，渠道是个阵地，所以选择什么样的渠道决定你的打开方式是否正确。那么到底如何选择渠道选择多少渠道需要注意哪些呢
1）平台调性和内容定位是否匹配
每个平台都有各自的属性及特点，包括其用户也是。比如头条用户男性用户会多一些，比较适合一些科技类、汽车类栏目。而美拍用户会更偏一些年轻女性，比较适合美妆类、时尚类栏目进行投放。如果你的短视频是游戏电竞方面的，就更适合B站这类游戏用户聚集比较多的平台。
选择渠道前认真思考短视频的定位及营销的目的，全面了解各平台调性与用户特点，看与自己目标用户是否吻合，是选择一个渠道运营前最基本的考虑。
2）了解并适应平台规则
调性一致的内容，平台会更加欢迎，但有些时候渠道可能有这样那样的规则，我们就要自我调整，使自己更加的符合平台的要求。比如美拍有时长和视频大小的控制，就要将视频剪至1分钟。视频多渠道分发时，可以视不同平台规则来分别剪辑视频，比如爱奇艺平台上传的视频就要求在视频上加上备案号。
3）获取渠道资源
自己团队若有一些渠道资源，比如可以联系渠道给自己栏目推荐到一个好的推荐位，比如绿色通道等，这些都可以成为自己内容分发重点渠道的依据。
很多平台一个好的推荐位至关重要，比如今日头条，没有推荐，相当于就没有量。像一点资讯、网易、搜狐也是。还有就是快速过平台的新手期、试运营获得分成，随着越来越多的创作者入驻各个平台，平台的要求也是越来越严格了，平时运营中要着重去获取这些资源。有没有什么方法帮助他们可以快速通过在群英汇内，小雨也会帮助创作者对接一些渠道的资源，帮助优质的创作者通过新手期，获得收益。
4）根据人力情况拓展渠道
另外需要注意，不要过度依赖某个渠道，如果在某一个平台上积累下众多粉丝，那么万一这个号在这个平台上出现意外或者被封号，那就很可惜了。
提高播放量和涨粉需要注意哪些
内容发布出去，没有播放量，也没有粉丝怎么办不止企业自媒体，这也是所有短视频作者面临的天大难题。关于各个重要渠道的播放量提升和涨粉技巧在小雨之前的文章中已经讲过很多，鉴于这是个重大命题这里不再多说。另外，由于不同企业做短视频目的不同，有的是做品牌和产品的曝光，传播企业知名度，也就是要量；还有一种是获取用户，最终获取销售转化，也就是要涨粉，不同的目的决定了后续运营推广方式的差异，比如说，以流量为最终目的的企业短视频尽量选择用户基数大的渠道或者做全渠道运营，在选题上尽量贴近大众，符合广大受众人群喜好，提高传播性；而以获取用户为最终目的短视频在选择渠道可能更偏重粉丝渠道，选题则倾向于更加垂直化和专业化，做到小而精，这样才能有足够的粉丝粘性。所以这里没有统一的方法论，只说几个我们在企业短视频运营中的注意点。
好的内容自带流量，帮你留住用户
创始人曾经说过：“好的内容是最好的传播”，其实一开始一条砸了很多钱做广告，后来不断产出精品视频，推动各路达人转发，比如一个介绍中国个性酒店的视频出来后，酒店圈的朋友都被刷屏了，艺术类视频出来后，艺术圈被刷屏了，美食的视频更不用说了。其实用户都不傻，一条内容是不是有价值他们有自己的感知力，就像我们的内容大家看完后也会感觉是干货或者很垃圾，总之记得，没有渠道和用户会拒绝好的内容，好内容自带流量并且会吸引用户。还有，标题和封面也很重要，相信这点大家都清楚。
利用好渠道的其他功能产品
最典型的就是头条的微头条和悟空问答，我们之前多次提到过利用这两个功能帮助头条号推广和涨粉的好处，这次再次拿来讲是想告诉我们企业也是一样，大量的案例包括小雨的头条号已经证明，只要做好真的可以帮助我们提升播放量和涨粉。具体的操作方式可以看看小雨之前的文章，大家可以试试。
付费推广
假如说，我们的短视频实在是没有量，还有一招就是花钱让观众去看到你的视频，比如头条可以用号外和广告系统投放视频，微博有微任务、粉丝通、腾讯的广点通等。付费推广的优势在于推广过程相对可控推广效果明显起量速度很快；随着各平台精准广告系统的推出，成本在一定程度上变得更为可控。能够快速占领市场，在短时间内集中曝光，“轰炸式”占领用户的时间，或者实现增粉。
企业做短视频其实说难也难，说不难也不难，和短视频自媒体一样，单纯从制作上说其实没有想象中那么难，难的是靠内容去获取流量和抢夺用户注意力和时间，也就是运营和推广，上篇文章我们介绍了渠道选择以及提升播放量、涨粉的注意事项，今天咱们继续介绍企业短视频运营时需要注意的事儿。
维护好粉丝并进行转化
对于以获取粉丝为目的的企业来说，粉丝的维护相对主要想获得流量的企业来说更加重要，每个粉丝都是潜在客户，给大家介绍几种维护粉丝的方式：
引导互动
去年头条的一项新内部政策里提到，评论率在影响推荐量乃至指数的权重这块加重，引起创作者的重视。如何有效引导互动呢一是要让观看你内容的用户有去参与评论的意愿，可以在内容中设置争议点、槽点以及在视频结尾加上互动的话题；二是自己要和用户有互动，比如在评论区用一些引导性话语，例如：对于这个问题，大家是怎么看或者自己用一些号来评论除此以外，最后对于大家的评论，一定要去及时回复，做好互动。不要和用户互动是很有意思的一件事，不要把这当成任务。
活动互动
第一种方法是抽奖送福利，也是非常有效的一种方法，主要是在评论区选出评论的比较好的观众或者评论被点赞数最多的观众，发放的福利主要有现金红包和各种物品。需要注意的是，抽奖送福利这种方法，需要我们有资源、有能力来发放那些钱和物品。
比如陈翔六点半在发父亲节相关视频的时候，在QQ空间、美拍等多个渠道同时推出的活动，在评论区选取两名观众，每人发放500块钱的红包，这条视频的评论量最高达到了3.5万。
把粉丝当做我们的朋友，朋友间也会有礼尚往来，偶尔的活动送福利也是增加粉丝粘性的一个好方法。
利用数据分析进行优化
在短视频运营中，数据分析是非常必要的一环。某一条视频在单渠道以及全渠道的播放量、评论量、点赞量、转发量和收藏量都需要分析，要找出影响这些点的因素，针对我们制作的短视频进行优化。
除了数据量之外，其实也可以对数据做一些处理之后再分析。比如四个比率：评论率、点赞率、转发率、收藏率。就是用评论量、点赞量、转发量和收藏量分别除以播放量得到的比率。
通过做这种除法求出的比率，使得播放量相差许多倍的视频也具有了可比性。可以用于号与号之间的视频数据比较，用来优化我们视频内容的。通过寻找优秀视频的数据规律，再拿自己的视频的数据去比较，就可以知道自己哪些方面还可以改进优化。
比如同样是搞笑领域的号，可以把papi酱的相关数据比率导在Excel表里，观察趋势变化，尤其是注意收藏量和评论量。收藏量高表示用户对于这个视频的喜好程度高，评论量能看出用户对于哪个话题活跃性强，对于自己以后做内容选题时可以参考借鉴。
在短视频运营中，数据分析这一环节是非常重要的，要去观察数据背后的现象，这样有利于我们对视频内容的调整，优化有一个指导性的作用。
以上是小雨总结的企业在做短视频运营推广过程中需要注意的地方，主要是想帮助从0开始做短视频营销的企业避免踩到一些坑。关于具体的运营方法论，包括起标题、选封面图以及如何做品牌植入做转化等，可以看看小雨之前的文章，希望能帮到大家。
标题名称：在短视频运营中你疑惑的点
新闻来源：http://scyanting.com/article/sgsihd.html
